Talentreen tapahtumasyksy: Johtaminen epävarmoina aikoina

Ilmoittaudu

Omistajaohjaus ja -strategia

By

Hyvä omistajan tahtotila on muutakin, kuin kannattavaa kasvua. Omistajarakenteista ja taustoista riippuen tahtotila voi vaihdella suurestikin paikallisesta työllistämisestä sisaryhtiön tukemiseen, osingon maksimoimiseen tai perheyhtiön pitkäjänteiseen arvon luontiin. Omistajan tärkein tehtävä on vastata kysymykseen, miksi yhtiö on olemassa. Jos tämä jää epäselväksi, yhtiö ajautuu helposti omille raiteilleen. Selkeän ohjauksen avulla omistaja määrittää, mitä yhtiöltä odotetaan – onko […]

Patrik Lundell, strategiatyö lähes 150-vuotiaassa panimoyhtiössä

By

Kun yrityksellä on lähes 150 vuoden historia, strategiatyön täytyy perustua muuhun kuin pelkkään kvartaaliajatteluun. Olvi-konsernin toimitusjohtaja Patrik Lundell kertoo, miten suomalainen, perheomisteinen pörssiyhtiö yhdistää pitkäjänteisyyden, kulttuurintuntemuksen ja datavetoisen päätöksenteon uudessa strategiassaan. Lundell on toiminut Olvin toimitusjohtajana vuodesta 2023. Hänellä on yli kahden vuosikymmenen kokemus kansainvälisestä liiketoiminnasta, mm. Red Bullin, Pepsin ja Unileverin palveluksessa. Suomeen hän […]

Strategiatyö julkisomisteisissa yhtiöissä

By

Miten varmistaa, että julkisomisteisen yhtiön strategia tukee sekä liiketoiminnallista menestystä että omistajan tahtotilaa? 14.8.2025 webinaarissamme syvennyimme julkisyhtiöiden strategiatyön erityispiirteisiin. Aiheena olivat: Sisältö on kohdennettu erityisesti julkisomisteisten yhtiöiden johdolle, hallituksen jäsenille, omistajaohjauksesta vastaaville sekä kaikille aiheesta kiinnostuneille. Asiantuntijavieraanamme on Hyvinkään kaupunginjohtaja Johanna Luukkonen, joka on hiljattain tutkinut markkinoilla toimivien, strategisten kuntayhtiöiden hallitustyötä. Kaupunginjohtajana Luukkosella on kokemusta […]

Heli Hytönen, strategiatyö uudistumisen ajurina

By

Heli Hytönen toimii Kasvuryhmän toimitusjohtajana ja on pitkän linjan liiketoimintakonsultti, joka on urallaan keskittynyt erityisesti suomalaisten yritysten kasvun ja kaupallistamisen kysymyksiin. Häntä motivoi yhteiskunnallisesti vaikuttava tekeminen ja halu muuttaa suomalaisen johtamisen ajattelumalleja rohkeampaan suuntaan. Kasvuryhmä on keskisuurten yritysten vaikuttavuuteen keskittyvä vertaisyhteisö, jossa yli 200 kasvuhaluista yritysjohtajaa sparraa toisiaan. Yhteisön toiminta perustuu pyyteettömyyteen, kokemusten jakamiseen ja […]

Ville Voipio, omistajaosaaminen on kasvun ja kestävyyden kivijalka

By

Miten suomalaisessa yrityskentässä ymmärretään omistajuus? Mitä on omistajaosaaminen, ja miksi sen puute voi hidastaa sekä yritysten kasvua että yhteiskunnallista uudistumista? Pelastetaan strategia! -podcastin 50. jaksossa aiheesta keskusteltiin Turun kauppakorkeakoulussa työelämäprofessorina työskentelevän Ville Voipion kanssa. Voipio toimii myös Vaisalan ja Teknologiateollisuus ry:n hallituksen puheenjohtajana ja on toiminut pitkään sekä yritysjohtamisen, hallitustyön että edunvalvonnan ytimessä. Voipion mukaan […]

Artti Aurasmaa, miten tunnistaa oikea hetki ottaa pääomasijoittaja mukaan?

By

Artti Aurasmaa on kokenut liikkeenjohdon ammattilainen, jolla on laaja kokemus niin operatiivisesta johtamisesta kuin hallitustyöstä erityyppisissä omistajaympäristöissä. Tällä hetkellä hän toimii Starian toimitusjohtajana ja on aikaisemmin työskennellyt muun muassa Martelan ja 3stepIT:n toimitusjohtajana sekä ollut mukana useiden yhtiöiden hallituksissa, kuten Vincit, Ropo ja Bookers. Pelastetaan strategia! -podcastissa Aurasmaa jakaa kokemuksiaan pääomasijoittajavetoisista yhtiöistä ja niiden erityispiirteistä […]

Yhtenäinen johtamiskulttuuri vahvistui Olvilla

By

Kuvat: Olvi Oyj Olvi Oyj on vuonna 1878 perustettu suomalainen juoma-alan konserni, jolla on vahvat perinteet ja kasvava kansainvälinen toiminta. Yli 2 400 ammattilaista työllistävä konserni valmistaa vuodessa lähes miljardi litraa juomia eri tuoteryhmissä. TIME-julkaisu listasi Olvin vuonna 2024 maailman 500 vastuullisimman kasvuyrityksen joukkoon; yhdeksästä suomalaisyrityksestä toiseksi korkeimmalle. Olvi halusi varmistaa, että sen strategia ja […]

Yhdessä tehty strategia ohjaa arjessa

By

Kuva: Antell Antell on yli satavuotias perheyritys, joka tuottaa laadukkaita henkilöstö- ja lounasravintolapalveluita ympäri Suomen. Oululaislähtöinen yritys on palkittu mm. yhtenä Suomen parhaista työpaikoista sekä erinomaisesta hallitustyöstään. Antellin vuonna 2019 laadittu strategia kesti toimitusjohtaja Tomi Lanton mukaan hyvin koronapandemian, Ukrainassa alkaneen sodan ja raaka-ainehintojen nousun vuosina 2020–2022. Vuoden 2023 jälkeen yhtiössä nähtiin, että asiakkaiden käyttäytyminen […]

Yhteinen strategiatyö näkyy vastuunkantona

By

Kuva: Taloustutkimus Taloustutkimus Oy on Suomen tunnetuin tutkimusalan asiantuntijayritys. Yhtiö tarjoaa kvantitatiivisia ja kvalitatiivisia tutkimuspalveluita yritysten ja organisaatioiden päätöksenteon tueksi. Taloustutkimuksella on pitkä historia, ja sen osaaminen perustuu vankkaan tutkimusmetodiikkaan ja ajankohtaisen datan hyödyntämiseen. Konserniin kuuluu myös laadulliseen tutkimukseen erikoistunut Inspirans Oy. Vuonna 2024 Taloustutkimuksessa tunnistettiin tarve kirkastaa oma strategia toimintaympäristön muutoksen vuoksi: Tutkimusala on […]

Toimitusjohtaja Pro -valmennus

By

Vahvista toimitusjohtajataitojasi huippuvalmentajien johdolla. Toimitusjohtaja Pro (TJ PRO) on ainutlaatuinen valmennusohjelma, joka kehittää toimitusjohtajien tulevaisuuden kyvykkyyksiä kokeneiden asiantuntijoiden ja vertaistuen johdolla. Tämä korkeatasoinen ja vuorovaikutteinen ohjelma syventyy toimitusjohtajan ydinvastuisiin ja erikoistilanteisiin alati muuttuvassa liiketoimintaympäristössä. Se antaa valmiudet visionääriseen johtamiseen, ketterään ja monipuoliseen liiketoimintaosaamiseen sekä vahvaan ihmisten ja yhteistyösuhteiden ymmärtämiseen. Ohjelman järjestää Helsingin seudun kauppakamari, ja […]